大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于建筑装饰前期工资的问题，于是小编就整理了3个相关介绍建筑装饰前期工资的解答，让我们一起看看吧。
家装项目经理怎么样？一个月工资能有多少？
全国家装项目经理平均工资：?10060/月
3K-4.5K占2.2%，4.5K-6K占9.8%，6K-8K占17.1%，8K-10K占21.2%，10K-15K占29.4%，15K-20K占13.3%，20K-30占4.7%。
按照工作经验统计
应届生：4460元/月，1-3年8490元/月，3-5年10220元/月，5-10年12360元/月，10年以上13430元/月。
我是工厂股东，装修期间我在负责，我工资应该从装修期间开始算吗？
是的，就算是股东，如果在公司上班，也是有工资的，投资的算分红，单独计算的，上班的属于劳动所得，如果之前没有协商好劳动报酬的，可以跟其他股东协商好，劳动报酬！不在公司上班的，只拿分红！我是@馨韵的一路上 ，如果我的回答能对你有所帮助和启发的话，记得关注我，@馨韵的一路上 期待你的参与，谢谢！
装修公司各个岗位的待遇是多少？
谢谢邀请
我是室内设计师几禾，欢迎关注我，每天聊点装修的事
今天几禾君就来给大家聊聊装修公司***待遇的那些事情
前言：首先还是得看公司的性质，首先上市公司排除，其次是拥有百人以上团队的装修公司排除；今天几禾要给大家聊的是三四线城市公司人数规模在30人左右的中上型公司
1.销售经理岗
销售经理，一般销售经理都是有非常高的实操经验，能带领一个团队取得好的业绩；销售经理的工作负责培训管理，手下人的业务跟踪，一般不会跑业务；
业务经理：底薪5000+团队总业绩提成
业务员：底薪2000-2800+业绩3%
2.网络部经理岗
网络部主要是通过抖音，头条，微博等各大网站发布公司有关的视频，工艺设计和一些家装小知识，通过同城推广获取客户信息，下来联系跟踪；或是直接与某个平台进行合作，对接
不知道您是要做什么样的岗位，装修公司属于传统行业，在过去的发展中门槛较低，所以薪酬水平不是很高，远低于互联网行业。
以北京为例：
- 普通主材员、客服人员、财务出纳等，一般4000-7000元/月不等；
- 供应链、工程主管级别一般在10000-15000元/月之间；
- 监理一般在7000-12000元/月不等，看公司的绩效设置；
- 设计师一般在5000-30000元/月不等，主要看业绩；
- 销售管理人员或者分公司总经理多的可到百万年薪；
- 普通后台管理人员大概年薪25-50万之间
以上，供您参考
到此，以上就是小编对于建筑装饰前期工资的问题就介绍到这了，希望介绍关于建筑装饰前期工资的3点解答对大家有用。
